Hey! Wenn du dich gerade auf die Suche nach einem neuen Job machst, wirst du wahrscheinlich vor der Frage stehen: Wie schreibst du eine Bewerbung? Oft kommt es einem vor, als ob es eine komplizierte Aufgabe wäre, aber keine Sorge – du bist hier genau richtig! In diesem Artikel zeigen wir dir, wie du Schritt für Schritt eine Bewerbung schreibst und ein überzeugendes Bewerbungsbeispiel erstellst.
Es ist gar nicht so schwer, eine Bewerbung zu schreiben. Du musst einfach ein paar grundlegende Informationen über dich selbst und deine Qualifikationen bereithalten. Dann musst du deine Bewerbung schreiben und darin deine Erfahrungen, Fähigkeiten und Qualifikationen hervorheben. Zum Schluss musst du noch einen Anhang mit Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und Referenzen hinzufügen. Wenn du noch nie eine Bewerbung geschrieben hast, schau dir ein paar Beispiele an, um einen Eindruck zu bekommen, wie eine Bewerbung aussehen sollte. Einige gute Beispiele findest du z.B. auf der Webseite des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales.
Verbessere Deine Bewerbung mit einem persönlichen Anschreiben
Du möchtest Dich bei einem Unternehmen bewerben und suchst nach einer Möglichkeit, wie Dein Anschreiben möglichst viel Aufmerksamkeit beim Leser erhält? Dann ist ein guter Auftakt entscheidend. Versuche es mit einer persönlichen und prägnanten Formulierung, die einen direkten Bezug zum Wunscharbeitgeber herstellt. Vermeide dabei alles, was wie eine Floskel oder Phrase klingt. Ein kurzer, informeller Einstieg, der neugierig macht, ist daher goldrichtig. Wenn Du darauf achtest, kannst Du Deine Chancen auf ein Vorstellungsgespräch deutlich erhöhen.
Kurzbewerbung schreiben: Zeige Deine Stärken!
Du willst eine Kurzbewerbung schreiben? Dann hast Du es gar nicht so leicht, denn Du musst in ein paar Zeilen möglichst viel über Dich verraten. Sei Dir aber bewusst, dass Du nicht alles schreiben musst, sondern nur das, was für die Stelle wichtig ist. Versuche also, Deine Stärken und Qualifikationen herauszustellen. Dazu gehören nicht nur Deine fachlichen Fähigkeiten, sondern auch Dein Leistungswille, Deine Motivation und Deine Arbeitsethik. Wenn Du möchtest, kannst Du auch noch kurz erwähnen, warum Du gerade diese Stelle ansprichst. So kannst Du Deine Bewerbung individuell gestalten und Deine Chancen auf den Job erhöhen.
Bewerbung erfolgreich gestalten: Kurz- oder Normalebewerbung?
Du hast vor dich zu bewerben? Dann solltest du dir zunächst Gedanken über die Art der Bewerbung machen. Soll es eine Kurz- oder eine Normalebewerbung sein? Eine Kurzbewerbung besteht im Regelfall aus einem Lebenslauf und Anschreiben und sollte nicht länger als zwei Seiten sein. Damit kannst du dein Anliegen schnell und prägnant auf den Punkt bringen. Eine normale Bewerbung hingegen besteht aus einer ganzen Mappe mit einem Deckblatt, Arbeitsproben, Zeugnissen, einem ausführlichen Anschreiben sowie einem Lebenslauf inkl Zertifikaten. Dein Anschreiben sollte hierbei vor allem deine Motivation für deine Bewerbung und deine Qualifikationen herausstellen. Achte auch darauf, dass du deine Mappe nach den Anforderungen des Unternehmens anpasst und auf die Bedürfnisse des Unternehmens eingehst. Mit einer guten Bewerbung hast du schon die halbe Miete und steigerst deine Chancen auf ein Vorstellungsgespräch und letztendlich auf einen Job.
Bewerbung vorbereiten: Zeige, dass Du die richtige Besetzung bist
Möchtest Du eine neue Stelle antreten? Dann solltest Du Deine Bewerbung gut vorbereiten. Verfasse sie in einer aktiven Sprache mit kurzen, treffenden Sätzen. Zeige mit Deiner Bewerbung, dass Du die richtige Besetzung für die Stelle bist. Nenne Deine fachlichen und persönlichen Qualifikationen und erläutere, warum Du für die Stelle besonders geeignet bist. Wenn gewünscht, kannst Du auch einen möglichen Eintrittstermin nennen. Vergiss aber nicht, ein Kontaktformular anzufügen, damit Dein potenzieller Arbeitgeber Dich auf jeden Fall erreichen kann. Mache Deiner Bewerbung noch den letzten Schliff, indem Du sie auf Rechtschreib- und Grammatikfehler überprüfst. Dann steht einer Einladung zum Vorstellungsgespräch nichts mehr im Wege!
Erstelle eine überzeugende Bewerbungsmappe!
Zeugnisse (1-3 Seiten, nur wenn nicht im Lebenslauf erwähnt)
Du bist auf der Suche nach einem Job und willst eine überzeugende Bewerbungsmappe erstellen? Dann solltest Du auf einen guten Aufbau achten. Das Anschreiben ist meist das erste Dokument in der Bewerbungsmappe und sollte auf maximal einer DIN A4-Seite verfasst sein. Anschließend kannst Du ein Deckblatt hinzufügen, dies ist jedoch kein Muss. Als nächstes folgt ein Lebenslauf, der 1-3 Seiten umfasst. Hier solltest Du wichtige Informationen wie Ausbildung und Berufserfahrung nennen. Optional kannst Du ein Motivationsschreiben verfassen, um zu erläutern, warum gerade Du der oder die Richtige für den Job bist. Abschließend solltest Du deine Zeugnisse hinzufügen, allerdings nur dann, wenn sie nicht bereits im Lebenslauf erwähnt sind. Mit dieser Reihenfolge erstellst Du eine überzeugende Bewerbungsmappe, die Dich von der Konkurrenz abhebt!
Professionelle Bewerbungsdesigns & Vorlagen von Karrierebild!
Du bist auf der Suche nach einer professionellen Bewerbung? Dann bist du bei Karrierebiblde genau richtig! Wir bieten dir mehr als 200 exklusive Bewerbungsdesigns und komplette Bewerbungsvorlagen, die alle als Word-Datei erhältlich sind. Somit kannst du sie ganz einfach an deine eigenen Bedürfnisse anpassen und so deine Bewerbung noch persönlicher gestalten. Die Vorlagen bestehen aus Anschreiben, Deckblatt und Lebenslauf im passenden Layout und sind so aufeinander abgestimmt, dass deine Bewerbung einen professionellen Eindruck hinterlässt. Schau es dir jetzt an und finde die passende Bewerbung für dich!
Formlose Bewerbung: Anschreiben, Lebenslauf & Layout beachten
Heutzutage ist die formlose Bewerbung eine sehr gängige Variante. Sie wird auch als Kurzbewerbung bezeichnet. Dabei ist aber wichtig zu wissen, dass im Gegensatz zu einer klassischen Bewerbung keine ausgefüllten Formulare, Zeugnisse oder Zertifikate erwartet werden. Stattdessen reicht es aus, ein Anschreiben und einen Lebenslauf zu übermitteln. In der Regel entscheidet der Arbeitgeber aufgrund dieser Unterlagen, ob er ein Vorstellungsgespräch vereinbart oder nicht. Deshalb ist es wichtig, dass du deine Unterlagen vorab sorgfältig auf Fehler überprüfst und dich in deinem Anschreiben kurz und knapp vorstellst. Außerdem solltest du darauf achten, dass du deine Unterlagen in einem angemessenen Layout versendest, damit du einen professionellen Eindruck hinterlässt.
Fehlerfreie Bewerbung: So überprüfst du deine Daten!
Du hast eine Bewerbung abgeschickt, aber die Adresse oder die Kontaktdaten fehlen oder sind fehlerhaft? Keine Sorge, solche Fehler sind wirklich vermeidbar. Eine Bewerbung sollte immer möglichst perfekt aussehen und deshalb ist es wichtig, dass man seine eigene Adresse sowie die des Unternehmens korrekt abtippt. Auch ein Betreff sollte nicht fehlen, damit die Bewerbung direkt richtig zugewiesen werden kann. Wenn du auf Nummer sicher gehen möchtest, überprüfe deine Bewerbung noch einmal gründlich, bevor du sie verschickst. So kannst du sichergehen, dass dein Anschreiben vollständig und fehlerfrei ist.
Erstelle Kopfzeile in deiner Bewerbung für Kontaktdaten
Du musst deinen Namen, deine Adresse und deine Kontaktdaten in deiner Bewerbung auf jeden Fall angeben. Dafür musst du aber nicht unbedingt den Lebenslauf damit überladen. Wir empfehlen dir dafür eine Kopfzeile zu erstellen. In dieser Kopfzeile kannst du deinen Namen, deine Adresse, deine Handynummer und deine E-Mail Adresse angeben. Dadurch bleibt dein Lebenslauf übersichtlich und der Personaler kann deine Kontaktdaten sofort finden.
Wie du dein Anschreiben für den Traumjob gestaltest
Eine Bewerbung ist der erste Schritt auf dem Weg zu deinem Traumjob. Damit du die besten Chancen hast, solltest du deine Unterlagen sorgfältig gestalten. Neben einem aussagekräftigen Lebenslauf gehört auch ein Anschreiben dazu. Damit kannst du dein Interesse an der Stelle bekunden und deine Qualifikationen hervorheben. Achte darauf, dass du das Anschreiben individuell auf das Unternehmen und die Stelle zuschneidest. Erwähne deine Motivation und warum du gerade bei diesem Unternehmen arbeiten möchtest. Wenn du es schaffst, deinen potenziellen Arbeitgeber von dir zu überzeugen und deine Begeisterung für die Stelle zu vermitteln, dann hast du einiges richtig gemacht. Sei dir bewusst, dass das Anschreiben ein Teil deiner Bewerbung ist, mit dem du dich von anderen abheben kannst. Zeige deinem Arbeitgeber, dass du dir Gedanken gemacht hast, was du bei dem Unternehmen leisten kannst und was genau deine Motivation ist, an der Stelle zu arbeiten. Wenn du die richtigen Worte findest, kannst du deinem Anschreiben noch mehr Gewicht verleihen. Sei kreativ und überzeuge mit deinem Anschreiben!
Bewerbung: Plane Zeit ein, um deine Fähigkeiten zu präsentieren
Mach dir bewusst, dass deine Bewerbung deine Visitenkarte ist. Mit ihr kannst du deine Kompetenzen und Fähigkeiten gekonnt hervorheben. Vergiss aber nicht, auch überzeugende Argumente zu nennen und dich in einem guten Licht darzustellen. Übertreibe dabei aber nicht und sage nie die Unwahrheit. Deine Bewerbung soll authentisch und individuell sein, schließlich soll sie einzigartig dich und deine besonderen Fähigkeiten widerspiegeln. Plane daher Zeit ein, um deine Bewerbung so professionell wie möglich zu gestalten. Achte auf eine korrekte Rechtschreibung und Grammatik. Damit setzt du ein Statement und zeigst, dass du dich ernsthaft bemühst, deinen Traumjob zu bekommen. Konzentriere dich auf deine Stärken und heb sie hervor.
Schulzeugnisse für deine Bewerbung: Welche beilegen?
Tipps: Welche Schulzeugnisse solltest du in deine Bewerbung mit einbeziehen? In der Regel ist es ratsam, das letzte Schulzeugnis beizulegen. Dies sollte entweder das letzte Jahreszeugnis, das aktuelle Zwischenzeugnis oder dein Abschlusszeugnis sein. Wenn du auf ein bestimmtes Fach besonders stolz bist, kannst du auch das aktuelle Zeugnis dieses Faches beilegen. So kannst du einige Punkte herausstellen, die für deine Bewerbung wichtig sind und dich von anderen Bewerbern abheben.
Bewerbung prüfen: Stelle sicher, dass kein Fehler drin ist
Kein Wunder also, dass Personaler jeden einzelnen Fehler in deiner Bewerbung genau unter die Lupe nehmen. Auf gar keinen Fall solltest du deshalb eine Bewerbung verschicken, ohne sie gründlich auf Rechtschreib- und Grammatikfehler zu überprüfen. Überprüfe deine Bewerbung mehrmals, bevor du sie abschickst, denn ein einziger Fehler kann dafür sorgen, dass du nicht in die engere Wahl kommst. Helfen kann dir dabei ein professionelles Textprogramm, das Rechtschreib- und Grammatikfehler markiert – so kannst du sicher sein, nichts zu übersehen. Auch ein zweiter Blick kann helfen – lasse dein Anschreiben am besten von einem Freund oder Familienmitglied durchlesen. So stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und du damit die besten Chancen hast, zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen zu werden.
Professionelles Foto für Bewerbungen: Halbportrait bis Brustansatz
Bei Bewerbungen ist es wichtig, ein professionelles Foto zu verwenden. Ein Ganzkörperfoto ist hierbei nicht angebracht. Auch ein zu kleiner Ausschnitt, auf dem nur der Kopf zu sehen ist, ist ungeeignet. Das klassische Bewerbungsfoto zeigt dich im Halbportrait, der Bildausschnitt geht bis zum Brustansatz. So kannst du dein gesamtes Gesicht, aber auch einen Teil deines Oberkörpers abbilden. Achte dabei auf eine natürliche Körperhaltung und lächele freundlich in die Kamera. Ein gutes Foto wird dem Personaler einen guten Eindruck von dir vermitteln und dir dabei helfen, dich positiv von anderen Bewerbern abzuheben.
Führungsqualitäten & Verantwortungsbereitschaft: Meine beruflichen Zukunftspläne
Antwort 2: Führungsambitionen ist ein wichtiger Teil meiner beruflichen Zukunftspläne. Ich bin jemand, der an sich selbst glaubt und bereit ist, eine Herausforderung anzunehmen und sich weiterzuentwickeln. Ich möchte ein Team leiten, bei dem ich mich wohl fühle und das ich inspirieren kann. Deshalb bin ich auf der Suche nach einer Position, die mir ermöglicht, meine Führungsqualitäten und Verantwortungsbereitschaft unter Beweis zu stellen. Mit jeder neuen Aufgabe möchte ich meine Fähigkeiten und mein Wissen erweitern, um mein Ziel, in den nächsten Jahren mehr Personalverantwortung und Managementaufgaben übernehmen zu können, zu erreichen. Dafür muss ich aber erst das richtige Umfeld finden, in dem ich meine Fähigkeiten einbringen und meine Talente voll nutzen kann.
Warum du bei uns arbeiten solltest: Zahlreiche Vorteile
Du fragst dich, warum du bei uns arbeiten solltest? Das ist eine berechtigte Frage. Unser Unternehmen bietet dir viele Möglichkeiten, deine Karriere voranzutreiben. Wir fördern unsere Mitarbeiter und schaffen eine Arbeitsumgebung, in der man sich wohlfühlt. Darüber hinaus bieten wir dir zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, um deine Fähigkeiten zu verbessern. Es gibt viele Gründe, warum du bei uns arbeiten möchtest. Vielleicht hast du dich bereits über unser Unternehmen informiert und bist begeistert von unserer Arbeitsphilosophie. Oder du siehst hier den richtigen Weg, um deine Karriere voranzutreiben. Vielleicht motiviert und fasziniert dich auch, dass du in einem aufregenden und zukunftsorientierten Unternehmen arbeiten kannst. Und vielleicht bist du auch der Meinung, dass deine Fähigkeiten für diesen Job gut geeignet sind. Es gibt also viele Gründe, warum du bei uns arbeiten möchtest – und wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Zeige, was du für das Unternehmen leisten kannst – Sei überzeugend!
Möchtest du überzeugend sein und dein Bestes geben? Dann ist es wichtig, dass du immer einen konkreten Bezug zu dem Unternehmen, der Position oder deinen Fähigkeiten herstellst. Eine allgemeine Erwiderung ist nicht ausreichend, um deine einzigartigen Qualitäten zu präsentieren. Schaffe eine Verbindung zwischen dir und dem Unternehmen. Zeige, was der Job für dich tun kann und was du für das Unternehmen leisten kannst. Fasse deine Fähigkeiten und Erfahrungen zusammen und erkläre, warum du die perfekte Person für die Position bist. Sei überzeugend und bestätige deine Qualifikationen!
Anreden für unbekannte Personen: „Sehr geehrte Damen und Herren
Hallo liebe Leserinnen und Leser! Wenn Ihr ein Schreiben an eine unbekannte Person richten müsst, dann solltet Ihr stets eine förmliche Anrede wählen. In solchen Fällen ist der Standard „Sehr geehrte Damen und Herren“ ein absoluter Klassiker. Eine nette Alternative dazu ist „Guten Tag“. Wenn Ihr aber eine Bewerbung verschickt, dann ist es wichtig, dass Ihr den Ansprechpartner kennt und eine persönliche Anrede wählt. Ihr solltet daher versuchen, so viele Informationen wie möglich über die Person herauszufinden und Euch beim Anschreiben entsprechend anpassen. Je persönlicher Eure Anrede ist, desto besser!
Richtige Anrede: Wähle klassisch oder informell
Hey! Wenn du den Empfänger oder die Empfänger nicht kennst, ist es oft klug, sich für die klassische Variante „sehr geehrte Damen und Herren“ zu entscheiden. Für einen etwas gehobeneren Ton bietet sich die Anrede „sehr verehrte Damen und Herren“ an. Wenn du einen informelleren Umgangston bevorzugst, kannst du auch auf „Guten Tag“ oder „Hallo“ zurückgreifen. Dennoch solltest du bedenken, dass diese Formulierungen nicht immer angemessen sind. Wenn du mehr über das Thema erfahren möchtest, kannst du dir einige nützliche Infos zu diesem Thema heraussuchen. Viel Glück bei der Auswahl der richtigen Anrede!
Erfahrungen und Fähigkeiten in einer Bewerbung hervorheben
Du solltest im Anschreiben besser auf Erfahrungen und Fähigkeiten eingehen, statt Zahlen zu nennen. So kannst du deine Qualifikationen in den Vordergrund stellen. Wenn du dein Alter angeben möchtest, dann wähle eine andere Formulierung. Ein Satz wie „Ich bin stets am Lernen und habe viele Erfahrungen gesammelt“ wirkt viel positiver und stärkt deine Bewerbung. Zudem kannst du so deine Fähigkeiten unterstreichen und deiner Bewerbung ein paar persönliche Worte hinzufügen.
Schlussworte
Die meisten Bewerbungen sind ähnlich aufgebaut. Am Anfang kommt dein Anschreiben, dann dein Lebenslauf und am Ende dein Motivationsschreiben.
Für das Anschreiben solltest du deine persönlichen Daten angeben, deine Absicht schildern und deine Qualifikationen hervorheben.
In deinem Lebenslauf solltest du deine Ausbildung, deine bisherigen Berufserfahrungen sowie deine Fähigkeiten und Interessen aufführen.
Für das Motivationsschreiben kannst du deine Gründe dafür angeben, warum du für die Position geeignet bist und warum du gerne dort arbeiten möchtest.
Schau dir ein paar Bewerbungsbeispiele an, um eine bessere Vorstellung davon zu bekommen, was im Bewerbungsprozess wichtig ist und wie du deine eigene Bewerbung schreiben kannst.
Du siehst also, dass es nicht so schwer ist, eine Bewerbung zu schreiben. Wenn du deine Erfahrung, deine Fähigkeiten und deine Qualifikationen hervorhebst, wird deine Bewerbung sicherlich einen guten Eindruck machen. Also, mach dich an die Arbeit und verfasse noch heute deine Bewerbung!
