Hallo zusammen! Heute möchte ich dir zeigen, wie du eine E-Mail für deine Bewerbung schreiben kannst. Wir werden die verschiedenen Aspekte durchgehen, die du beachten musst, damit deine E-Mail professionell und einladend wirkt. Also, lass uns loslegen!
Bei der Erstellung einer E-Mail für deine Bewerbung solltest du immer darauf achten, dass du ein professionelles und ansprechendes Anschreiben verfasst. Vermeide es, kurze Sätze zu verwenden, und achte darauf, dass deine E-Mail übersichtlich gestaltet ist. Achte auch darauf, dass du ein professionelles Betreff-Feld verwendest, in dem du zum Beispiel deinen Namen und den Job angibst, auf den du dich bewirbst. Zu guter Letzt solltest du immer daran denken, eine kurze Zusammenfassung deiner Erfahrungen und Fähigkeiten anzufügen, damit der Personalverantwortliche einen Eindruck davon bekommt, was du zu bieten hast.
Bewerbung für Stelle ID-12345: Zuverlässiger, motivierter Mitarbeiter
Sehr geehrte Frau Schmidt,
herzlichen Dank, dass Sie mir die Möglichkeit geben, mich bei Ihnen zu bewerben. Ich bin begeistert, dass ich mich für die von Ihnen ausgeschriebene Stelle ID – 12345 bewerben kann. In meinen Bewerbungsunterlagen, die Sie im Anhang dieser E-Mail finden, stelle ich mich Ihnen und den von Ihnen geforderten Anforderungen vor.
Ich bin überzeugt, dass ich Ihnen als zuverlässiger, motivierter und engagierter Mitarbeiter einen großen Mehrwert bieten kann. Daher freue ich mich sehr, Sie in einem persönlichen Gespräch von meinen Fähigkeiten und meiner Kompetenz überzeugen zu können. Natürlich stehe ich Ihnen für Rückfragen jederzeit zur Verfügung.
Ich hoffe sehr, dass ich Ihnen bei der Besetzung der ausgeschriebenen Stelle weiterhelfen kann.
Mit freundlichen Grüßen,
[Name]
Bewerbungsunterlagen zweckmäßig und übersichtlich aufbauen
Du solltest deine Bewerbungsunterlagen zweckmäßig und übersichtlich aufbauen. Zeige, dass du ein guter Kandidat für die ausgeschriebene Position bist, indem du deine Fähigkeiten und Qualifikationen hervorhebst, die am besten auf das Stellenprofil passen. Erkläre aussagekräftig, warum du dich gerade bei diesem Unternehmen bewirbst. Gib an, welche Ziele du verfolgst und wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten einsetzen wirst, um dem Unternehmen nützlich zu sein. Versichere den Personalverantwortlichen, dass du motiviert bist, dein Bestes zu geben und dass du bereit bist, neue Herausforderungen anzunehmen. Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen übersichtlich und professionell sind. So kannst du deine Chancen auf eine Einladung zum Vorstellungsgespräch erhöhen.
Postalische und Online-Bewerbungen – Unterschiede & Tipps
Postalische und Online-Bewerbungen ähneln sich in vielerlei Hinsicht. Grundsätzlich ist das Bewerbungsanschreiben, das Deckblatt und der Lebenslauf bei beiden Bewerbungsformen notwendig. Zudem solltest du alle wichtigen Zertifikate und Zeugnisse im Anhang beilegen. In der Online-Bewerbung kannst du verschiedene Medienformate hinzufügen, die bei der postalischen Bewerbung nicht möglich sind. Dazu zählt beispielsweise ein Video oder ein Podcast, mit dem du dich bewerben kannst. Außerdem kannst du, wenn du online bewirbst, schnell auf Anfragen reagieren – das ist bei einer postalischen Bewerbung schwieriger. Trotzdem solltest du in beiden Fällen gründlich und sorgfältig vorgehen, um einen guten Eindruck zu hinterlassen.
Online Bewerbung: Vollständig und Professionell mit PDF
Du hast dich dazu entschieden, dich online zu bewerben? Wunderbar! Ein aussagekräftiges Anschreiben, ein ansprechendes Deckblatt, ein übersichtlicher Lebenslauf, die wichtigsten Zeugnisse, Referenzen, Zertifikate und Arbeitsproben – das sind die Bausteine deiner Bewerbung. Da du deine Unterlagen digital versendest, besteht die Möglichkeit, deine Anlagen als Upload hinzuzufügen. Auf diese Weise hast du alles im Blick und hast die Gewissheit, dass deine Bewerbung vollständig ist. Achte darauf, dass du jedes Dokument im PDF-Format anhängst, denn dieses Format ist bei den meisten Arbeitgebern der Standard. So sieht dein Gegenüber auf einen Blick, dass du dich professionell bewirbst.
Richtlinien für Reihenfolge in Bewerbungsmappe beachten
Bei einer klassischen Bewerbungsmappe gibt es bestimmte Richtlinien, die es zu beachten gilt, wenn es um die Reihenfolge der Bewerbungsunterlagen geht. Zunächst einmal ist das Anschreiben der erste Teil deiner Bewerbungsmappe. Es folgt das Deckblatt, das du jedoch nicht unbedingt benötigst. Im Anschluss an das Deckblatt kommt dann dein Lebenslauf. Zuletzt sollten Referenzen und sonstige Unterlagen wie Zeugnisse und Zertifikate hinzugefügt werden. Denke daran, dass eine saubere Ordnung und Struktur in deiner Bewerbungsmappe sehr wichtig ist, um einen guten Eindruck zu hinterlassen. Achte deshalb darauf, dass alle Unterlagen in der richtigen Reihenfolge vorliegen und aufeinander abgestimmt sind.
Verfasse ein professionelles Anschreiben für Deine Bewerbung
Du willst Deine Bewerbung auf eine bestimmte Stelle abgeben? Dann solltest Du unbedingt Dein Anschreiben beachten! Es ist wichtig, dass Du nicht nur auf den Inhalt, sondern auch auf die Optik achtest. Zunächst sollte Dein Anschreiben nicht länger als eine Seite sein. Dann kontrolliere, ob der Absender, der Empfänger, das Datum und der Ort in der Kopfzeile korrekt angegeben sind. Im Anschreiben selbst sollte dann ein Betreff, eine Anrede, eine Einleitung, ein Hauptteil, ein Schluss, eine Grußformel und eine Unterschrift enthalten sein. Achte auch darauf, dass Du Dich auf die Position beziehst, auf die Du Dich bewirbst. Sei konkret und erwähne Deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen. Gib Deinem Anschreiben ein professionelles Finish, indem Du es auf Fehler überprüfst und es auf ein modernes Design achtest. So stichst Du aus der Masse heraus und zeigst, dass Du der Richtige für die Position bist.
Kurzbewerbung: So hebst Du Dich hervor!
Du hast Dich für eine Kurzbewerbung entschieden – das ist schon mal ein guter Anfang! Dein Anschreiben sollte kurz und prägnant sein und Deine Eignung für die Stelle hervorheben. Vergiss dabei nicht, Deinen Leistungswillen und Deine Motivation, sowie Deine gute Arbeitsethik und spezielle Qualifikationen zu betonen. Dein Anschreiben ist der erste Eindruck, den Du bei Deinem potenziellen Arbeitgeber hinterlässt. Zeige, dass Du Dir Gedanken gemacht hast und stelle sicher, dass das Anschreiben zu Dir und zu Deinen Zielen passt. Wenn Du das tust, hast Du gute Chancen, ein persönliches Vorstellungsgespräch zu bekommen.
Initiativbewerbung: Wichtige Fakten & Eignung angeben
Beim Anschreiben einer Initiativbewerbung ist es wichtig, die wichtigsten Fakten kurz und knapp am Anfang anzugeben. Erwähne deine aktuelle Position, deine Qualifikation und den Grund, warum du dich gerade bei diesem Unternehmen bewirbst. Im Lebenslauf kannst du dann auf Details zurückgreifen.
Gib außerdem an, um welche Position du dich bewirbst und warum du gerade für diese Position geeignet bist. Erzähle auch, was dich auszeichnet und was du schon erreicht hast. So kannst du deinen Wunscharbeitgeber von deiner Eignung überzeugen. Mit einem überzeugenden Anschreiben kannst du dazu beitragen, dass deine Bewerbung positiv aufgenommen wird.
Formlose Bewerbung erfolgreich verfassen – Für ein Vorstellungsgespräch nutzen!
Du hast dich entschieden, eine formlose Bewerbung zu verfassen, um schnell und unkompliziert auf eine Stelle zu bewerben. Eine formlose Bewerbung besteht in der Regel aus einem Anschreiben und einem Lebenslauf. Dabei wird auf ein Deckblatt und ein Motivationsschreiben verzichtet. Mit der formlosen Bewerbung kannst du einen guten ersten Eindruck hinterlassen und dir einen Überblick über die Konkurrenz verschaffen. Achte jedoch darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei und professionell geschrieben ist. Überlege dir, was du in dein Anschreiben schreibst und welche Informationen du in deinen Lebenslauf einbaust. Wenn du dir im Vorfeld überlegst, wie du deine Bewerbung gestaltest, kannst du eine formlose Bewerbung erfolgreich verfassen und die bestmögliche Chance nutzen, ein Vorstellungsgespräch zu erhalten.
Kurzbewerbung schreiben: Tipps und Anforderungen
Du überlegst dir, eine Kurzbewerbung zu schreiben? Kein Problem, wir geben dir ein paar Tipps, wie du vorgehen kannst. Eine Kurzbewerbung besteht meist aus einem kurzen Anschreiben und einem tabellarischen Lebenslauf. Wichtig ist, dass du deine Bewerbung auf einer Seite zusammenfasst und sie nicht länger als drei Seiten ist. In einer solchen Kurzbewerbung sollten Ausbildungszeugnisse, Arbeitszeugnisse, Zertifikate oder Referenzen nicht enthalten sein. Achte darauf, dass du deine Bewerbung an die Anforderungen des potentiellen Arbeitgebers anpasst. Ergänze deine Bewerbung mit relevanten Fähigkeiten und Qualifikationen, die besonders für die Position wichtig sind. So wird deine Kurzbewerbung überzeugend und du kannst dein Anschreiben und deinen Lebenslauf optimal präsentieren.
Formlose Bewerbung: Anschreiben & Lebenslauf reichen
Wie die Kurzbewerbung besteht auch eine formlose Bewerbung nur aus dem Anschreiben und einem Lebenslauf. Weitere Unterlagen sind für die Bewerbung nicht nötig. Wenn du Zertifikate oder Arbeitszeugnisse hast, kannst du sie gerne als Anhang beilegen, aber es ist nicht zwingend notwendig. Auch Schul- oder Ausbildungszeugnisse oder Hochschulabschlüsse sind kein Muss. Du musst lediglich deinen Lebenslauf und ein überzeugendes Anschreiben vorlegen. Dann kannst du deine Bewerbung abgeben.
Bewerbung prüfen: Fehlerhafte Angaben vermeiden
Du hast gerade deine Bewerbung fertiggestellt und möchtest sichergehen, dass alles korrekt ist? Dann überprüfe deine Unterlagen noch einmal gründlich auf fehlende oder fehlerhafte Angaben. Zu den häufigsten Fehlern gehören fehlende oder fehlerhafte Adressangaben, fehlende Kontaktdaten und ein Bewerbungsanschreiben ohne Betreff. Diese Fehler fallen Personalern in Bewerbungsmappen täglich auf, dabei sind sie eigentlich leicht zu vermeiden. Schließlich kennst du deine eigene Adresse und die des Unternehmens muss nur korrekt abgetippt werden. Sorge also dafür, dass alle Angaben vollständig und richtig sind. Wenn du dir unsicher bist, kannst du auch eine Freundin oder einen Freund bitten, deine Bewerbung noch einmal durchzusehen. So können Fehler schnell aufgedeckt und korrigiert werden.
Bewerbung Betreff: Der richtige Weg zum Erfolg
Der Betreff einer Bewerbung ist ein sehr wichtiger Bestandteil. Er sollte kurz und prägnant sein, aber alle relevanten Informationen enthalten. Wichtig ist die Angabe des ausgeschriebenen Jobs, den Du anstrebst, sowie Dein Name. Ein Beispiel wäre „Bewerbung als Junior Softwareentwickler, Max Mustermann“. Achte darauf, dass kein Tipp- oder Rechtschreibfehler enthalten sind und vermeide es, Abkürzungen zu verwenden. Überlege Dir außerdem, ob es sinnvoll ist, weitere Informationen wie Deine Referenznummer oder Dein Geburtsdatum hinzuzufügen. So wird Deine Bewerbung eindeutig zuordenbar sein. Sei kreativ und überlege Dir einen aussagekräftigen Betreff, der Deine Kompetenzen und Qualifikationen hervorhebt und Dein Interesse an der Stelle betont.
Bewerbung: Wie wähle ich das richtige Medium?
Bei der Bewerbung ist es wichtig, dass man auf das richtige Medium achtet. Gerade bei kleineren Unternehmen ist das Versenden der Bewerbungsunterlagen per Post meist die bessere Wahl. Auch wenn das E-Mailen einfacher und schneller ist, können die Unternehmen die Bewerbungsunterlagen leichter archivieren, wenn sie per Post verschickt werden. Außerdem hat man als Bewerber die Möglichkeit, auf dem Postweg noch weitere Informationen beizufügen, die nicht nur in einer E-Mail versendet werden können.
Allerdings solltest Du beachten, dass bei größeren Unternehmen das E-Mailen mit den Bewerbungsunterlagen häufig die bevorzugte Methode ist. Daher ist es wichtig, dass Du Dich vorab über die bevorzugte Bewerbermethode des jeweiligen Unternehmens informierst. So kannst Du sicherstellen, dass Deine Bewerbung auch ankommt und unter den bestmöglichen Voraussetzungen betrachtet wird.
Online-Bewerbung: Einfach, Kostensparend & Regelmäßig Vollständig
Du hast dich für einen Job beworben und weißt nicht, ob du die richtige Entscheidung getroffen hast? Dann kann eine Online-Bewerbung die perfekte Lösung für dich sein! Dank der Pflichtfelder sind die Bewerbungen regelmäßig vollständig, was bei Papier- und E-Mail-Bewerbungen nicht immer der Fall ist. Außerdem muss die Bewerbung nicht zurückgesandt werden, was vor allem Kosten spart. Da die Kommunikation zwischen Arbeitgeber und Bewerber denkbar einfach ist, kannst du schnell herausfinden, ob du die richtige Wahl getroffen hast.
Bewerbungsmappe versenden: Großbrief oder Warensendung?
Du solltest deine Bewerbungsmappe immer in einem weißen DIN C4-Umschlag versenden. Wenn du einen kartonierten Rücken wählst, schützt du deine wichtigen Unterlagen vor Knicken. Für den Versand empfiehlt es sich, als Großbrief zu frankieren – das kostet dich normalerweise 1,45 Euro. Achte jedoch darauf, dass dein Umschlag auch ausreichend Porto trägt, falls er mehr als 20 Gramm wiegt. Wenn du dich unsicher bist, kannst du auch einen Warensendungsstempel verwenden. So bist du auf der sicheren Seite.
Digital Unterschrift Hinzufügen: So Mache Es Richtig!
Du hast vielleicht schon einmal daran gedacht, deiner E-Mail- oder Online-Bewerbung eine handschriftliche Unterschrift hinzuzufügen? Du musst das nicht unbedingt tun. Allerdings machst du einen guten Eindruck, wenn du deine Unterschrift digital verwendest. Dieser Eindruck ist besonders wichtig, wenn du dir eine neue Stelle suchen möchtest. Eine professionell wirkende Unterschrift unter deiner Bewerbung ist ein weiterer Pluspunkt, der dich von anderen Bewerbern abheben kann.
Es gibt verschiedene Möglichkeiten, wie du deine digitale Unterschrift erstellen kannst. Du kannst ein Programm wie Adobe Acrobat oder einen Online-Dienst wie DocuSign verwenden, um deine Unterschrift hinzuzufügen. Alternativ kannst du auch ein Foto oder ein Screenshot deiner Unterschrift machen und es als Bilddatei in deiner Bewerbung einfügen. Egal, welche Methode du wählst, achte darauf, dass deine Unterschrift klar und leserlich ist, damit der Personaler sie richtig erkennen kann.
PDF-Bewerbung erstellen: So speicherst du deine Word-Datei
Du kannst deine Word-Bewerbung ganz einfach als PDF speichern. Dazu klickst du oben im Menü auf „Datei“ und anschließend auf „Speichern unter“. Rechts im Fenster findest du dann unter dem Dateinamen ein Dropdown-Menü, in dem du den Dateityp PDF auswählen und deine Datei im gewünschten Ordner abspeichern kannst. Mit dem PDF-Format hast du die Möglichkeit, deine Bewerbung über verschiedene Wege zu verschicken, ohne dass du dir Sorgen machen musst, dass die Formatierung nicht erhalten bleibt.
Erstelle Deine Bewerbungsunterlagen auf Deinem Android-Gerät
Mit der kostenlosen App „Bewerbung und Lebenslauf“ kannst Du jetzt Deine Bewerbungsunterlagen auf Deinem Android-Smartphone oder -Tablet erstellen. Alles, was Du dafür brauchst, ist die App. In wenigen Schritten gibst Du Deine Daten in die vorgefertigten Formulare für Lebenslauf, Deckblatt und Anschreiben ein. Abschließend kannst Du das Ganze als PDF exportieren und Deiner Bewerbung beilegen. Diese App erleichtert Dir den Bewerbungsprozess und Du kannst ganz einfach alles auf Deinem Smartphone oder Tablet erledigen.
Schlussworte
Bei der Erstellung einer Bewerbungs-E-Mail solltest Du immer darauf achten, dass Du eine aussagekräftige Betreffzeile wählst, die direkt auf Deine Bewerbung verweist. Im Hauptteil solltest Du den konkreten Ansprechpartner und eine kurze Einleitung angeben. Danach kannst Du den Grund für Deine Bewerbung und Deine Qualifikationen erwähnen. Zum Schluss solltest Du nochmal betonen, dass Du gerne zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen werden möchtest, und Deinen Kontakt hinterlassen. Achte darauf, dass Du eine professionelle Formulierung wählst und alle Informationen korrekt angegeben sind.
Zusammenfassend lässt sich sagen, dass es wichtig ist, für eine Bewerbung eine ansprechende E-Mail zu schreiben. Dazu solltest du eine kurze, aber aussagekräftige Betreffzeile wählen und auf die wichtigsten Informationen in deiner E-Mail achten. Stelle sicher, dass du eine professionelle und freundliche Einstellung zeigst, um die bestmögliche Chance zu haben, deinen Traumjob zu bekommen.
